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墨玉县三项举措加强部机关自身建设
 

 2019-04-24   文章来源:墨玉县委组织部   


近年来,墨玉县委组织部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以全国组织部长会议、自治区组织部长会议和地区组织工作会议精神为遵循,认真贯彻落实党中央治疆方略,全力推进组织部门自身建设。

强化理论学习,提升政治素质。坚持把加强政治理论学习作为提升组工干部自身素质的一项重要举措,先后制定完善了部机关集体学习计划,建立并落实周五集中学习制度和科室负责人业务知识讲座制度,依托政治理论学习日、干部大讲堂和学习强国、法宣在线等载体,积极学习党的十九大、习近平总书记系列重要讲话论述和新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》《中国共产党基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例》(试行)等业务知识的学习。开展组工讲堂24次,撰写党的十九大、组织工作会议等精神学习心得90篇,形成了浓厚学习氛围,为组工干部参与和完成重大任务提供了坚强思想保障。

坚持问题导向,狠抓问题整改。针对各级督导巡视反馈问题,及时成立问题整改领导小组,细化整改责任清单,明确责任科室、责任人和整改目标等相关要求。为确保整改工作扎实有效推进,先后召开多次专题会议对整改工作进行研究部署,进一步统一思想、统一认识、统一标准,抽调4名科室业务骨干赴乡镇、村对整改落实进行实地指导和“回头看”,并利用部机关工作例会和张贴公示对组织部牵头整改的问题整改情况进行公示,接受群众监督,确保整改实效。

完善制度保障,提升工作实效。建立健全部务会、部机关工作例会等议事规则和财务、车辆管理等规定,建立完善部机关内设各科室工作职责,进一步明确任务分工,提升部机关正规化、制度化办公水平;结合当前基层党建重难点问题和提高工作效率,开展2019组织工作务虚会,梳理出干部队伍建设、基层组织建设和自身建设存在的27个突出问题,研究制定51条具体改进落实措施,将重点工作及时分解推送各科室并督办限时完成。对不能按时完成督办事项、落实不认真、不得力的,第一次提醒、第二次批评教育,第三次限期调离岗位,视情交流到偏远乡镇,有效提升组织工作质量。

[责任编辑:马海峰]
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